Zmienić pracę czy nie?

i

Autor: pixabay.com/RobinHiggins Zmienić pracę czy nie?

Czy warto zmieniać pracę?

2019-02-11 15:53

Kiedyś częsta zmiana stanowiska pracy nazywana była brakiem lojalności wobec pracodawcy. Bywało również, że tacy pracownicy kojarzeni byli nawet z brakiem umiejętności współpracy na zajmowanym stanowisku. W dzisiejszych czasach zmiana pracy nie zaskakuje już nikogo. Kiedy warto o tym pomyśleć?

Zmiany na rynku pracy

Dawniej przywiązanie do stanowiska pracy wynikało z obawy przed jej utratą oraz brakiem możliwości znalezienia nowego zajęcia w krótkim czasie. Pracownicy z krótkim stażem obawiali się również pytań od przyszłych pracodawców, dotyczących krótkiej obecności w poprzedniej firmie.

Czasy jednak zmieniły się diametralnie. Na rynku pojawiło się nowe pokolenie pracowników, które charakteryzuje się innym podejściem w stosunku do swoich pracodawców. Na taki efekt przekłada się w dużej mierze znaczny spadek stopy bezrobocia. Można więc powiedzieć, że nastała "era rynku kandydata".

Nastała era rynku kandydata

i

Autor: materiały sponsora Nastała era rynku kandydata

Kiedy szukać nowej pracy?

W zasadzie kiedy pojawia się moment, w którym pracownik sięga po portal branżowy, np. Pracuj.pl, w celu przeanalizowania czy interesują go zamieszczone tam oferty pracy? Przeważnie moment ten jest doskonale wyczuwalny. Pojawia się, gdy w firmie zaczyna dziać się źle i to z różnych względów. Warto więc na bieżąco obserwować, co dzieje się w przedsiębiorstwie, by móc w porę podjąć odpowiednie kroki. Należy przeanalizować jakie czynniki mogą negatywnie wpłynąć na działanie firmy, dla której się pracuje.

Przeanalizuj  czynniki, które wpływają negatywnie na działanie firmy

i

Autor: materiały sponsora Przeanalizuj czynniki, które wpływają negatywnie na działanie firmy

Być może firma przestaje być konkurencyjna na rynku. Jej produkty zdecydowanie straciły na sprzedaży, marka straciła na jakości, a technologia już nie rozwija się tak jak wcześniej. Obawy powinny budzić również takie przesłanki jak: spadek dochodów przedsiębiorstwa, utrata znacznej ilości klientów, długotrwały brak podwyżek, awansów i nagród oraz duża liczba zwolnień pracowników.

Kiedy warto pomyśleć o zmianie pracy?

i

Autor: materiały sponsora Kiedy warto pomyśleć o zmianie pracy?

Mogą to być również czynniki nie związane z samym funkcjonowaniem przedsiębiorstwa, ale własnymi wewnętrznymi odczuciami. O zmianie stanowiska pracy należy pomyśleć przede wszystkim jeśli:

  • odczuwa się niechęć do swojego przełożonego oraz ludzi, z którymi się pracuje,

  • praca związana jest z dużym stresem, z którym nie można sobie poradzić,

  • praca nie daje możliwości rozwoju, stała się rutynowa,

  • wynagrodzenie jest zdecydowanie niższe niż rynkowe na analogicznym stanowisku.

Czy zmienić pracę?

i

Autor: materiały sponsora Czy zmienić pracę?

Zmiana pracy, choć stała się bardziej powszechna niż kilka lat temu, w dalszym ciągu jest kwestią wymagającą przeanalizowania swojej sytuacji, by podjęta decyzja okazała się właściwa i przyniosła pozytywny skutek.

Artykuł sponsorowany

Player otwiera się w nowej karcie przeglądarki