Płaca minimalna 2018. W Warszawie zarobimy więcej?

W 2018 roku minimalna pensja będzie wynosić 2100 zł brutto, czyli o 5 proc. i jednocześnie o 100 zł więcej niż teraz. Tegoroczny wzrost netto wyniesie więc około 70 złotych. O tyle więcej pieniędzy dostanie pracownik zarabiający wynagrodzenie minimalne. Co ważne przepisy te odnoszą się wyłącznie do osób zatrudnionych na podstawie umowy o pracę.

Co więcej, od tego roku pełną płacę minimalną pracownicy dostaną już na starcie. Wcześniej przepisy mówiły, że wynagrodzenie w pierwszym roku pracy nie może być niższe niż 80 procent minimalnej pensji.

Od stycznia wyższa będzie też minimalna stawka godzinowa. Ta wzrośnie z 13 zł do 13,70 zł. Zyskają zatem nie tylko pracownicy etatowi, lecz także ci zatrudnieni na umowach zlecenie i o dzieło.

Warto przypomnieć, że od 1 stycznia 2017 r. Państwowa Inspekcja Pracy ma prawo do niezapowiedzianych kontroli pracodawców w zakresie przestrzegania prawa pracy i legalności zatrudnienia. Inspektorzy mogą pojawić się o każdej porze i nałożyć na nieuczciwego pracodawcę karę w wysokości od 1 tys. do 30 tys. zł oraz nakazać wypłatę pracownikowi zaległego wynagrodzenia.

CZYTAJ TEŻ: Ile zarabiają prostytutki w Warszawie? Powstał raport na ten temat