Tak zakłada nowo wprowadzony przepis przez radę miasta. Nowy Jork stał się tym samym pierwszym miastem w Stanach, które zakazuje pracodawcom dopytywania kandydatów o to, ile zarabiali w poprzedniej pracy. Zdaniem grup walczących o wprowadzenie przepisu jest to duży krok w kierunku zniwelowania dyskryminacji wobec kobiet oraz imigrantów, którzy często zarabiali mniej i pracodawcy tego nadużywali, oferując im niższą stawkę.
Nie mogą pytać o dawne zarobki
2017-11-02
1:00
Nowe zasady zatrudniania w NYC. Miejscy pracodawcy nie mają prawa pytać zatrudnianych osób o wcześniejsze zarobki podczas procesu rekrutacyjnego.