W ramach nowego przedsięwzięcia powołano m.in. 30-osobową grupę ekspertów. Są w niej analitycy rynku pracy, headhunterzy, przedstawiciele związków zawodowych, organizacji non-profit oraz ośrodków szkoleniowych i uczelni. Dzięki ich wiedzy w metropolii miałyby powstać miejsca, gdzie nowojorczycy mogliby przejść odpowiednie treningi, które pozwoliłyby im być jeszcze bardziej konkurencyjnymi na rynku pracy. Poza tym mieliby dostęp do doradców, którzy maja podpowiadać, w jakim kierunku się edukować albo przekwalifikować.
W ramach „Jobs for New Yorkers” mają być przed wszystkim oferowane rozmaite kursy i w zależności od sytuacji materialnej danej osoby, można będzie ubiegać się o dofinansowanie lub zaliczyć je zupełnie bezpłatnie.